Osebju se je predvsem zaradi nadomeščanja kolegov, ki so na bolniškem dopustu, nabralo za več kot 30 tisoč neplačanih nadur. “Razmere postajajo nevzdržne, saj eni delajo tudi po tri konce tedna v mesecu, ne da bi med enim in drugim delovnim tednom sploh imeli kak prost dan, zato ne čudi, da nezadovoljstvo raste, bolniški staleži pa se še povečujejo,” opozarja naš vir.

Nov pravilnik
“Odkar elektronsko beležimo delovni čas, sproti preverjamo, koliko ur se je komu nabralo, in se tudi dogovarjamo za njihovo koriščenje v skladu z delovnopravno zakonodajo. Pripravili smo tudi pravilnik, po katerem morajo biti prekoračitve ur odrejene vnaprej, vodje oddelkov pa morajo ugotoviti njihov izvor,” pojasnjuje direktor bolnišnice Janez Lavre. Na osnovi ugotovitev bodo pripravili predlog za plačilo teh ur – šlo naj bi za več kot 230 tisoč evrov – in ga posredovali svetu zavoda, ki ga bo ali potrdil ali zavrnil. Kot pravi Lavre, pa bodo morali posamezni oddelki delo prilagoditi, saj ima bolnišnica še vedno sto zaposlenih več, kot je priznanih po pogodbi. Visok delež bolniških dopustov naj bi bil vzrok za dodatno opravljene ure, ki pa jih do zdaj ni še nihče plačal.

Položaj proučujejo
Z vprašanjem, kako bodo rešili problem neplačanih ur, smo se obrnili tudi na Ivana Eržena, predsednika sveta zavoda slovenjgraške bolnišnice, ki je hkrati državni sekretar na ministrstvu za zdravje. “Sodelavci na ministrstvu stanje še proučujejo, zato me z možnostmi razrešitve te problematike še niso seznanili,” je bil kratek Eržen.